استرس مدیریت یک تیم را با این اطلاعات سریع و قابل اعتماد در مورد چگونگی تسلط صحیح – چه از نظر قانونی و چه از نظر اخلاقی – بر نظم و انضباط مترقی و خاتمه ساختاریافته، از صدای پیشرو در تخصص منابع انسانی، تا حد زیادی کاهش دهید.
این منبع موضوعات بسیار پیچیده نظم و انضباط مترقی کارکنان و خاتمه ساختاریافته – اقداماتی که می‌تواند مملو از مسائل حقوقی و کاغذبازی باشد- را در نظر می‌گیرد و فرآیند را برای متخصصان و مدیران منابع انسانی به مراحلی که به آسانی قابل درک است تجزیه می‌کند.
این کتاب سرشار از حکمت از پل فالکون، کارشناس مشهور قانون کار و استخدام و تصمیم‌گیری و حل مشکلات تجاری، به سوالاتی از ابتدایی تا پیچیده پاسخ می‌دهد، از جمله:
چرا باید مصاحبه خروج انجام دهم؟
چگونه از شرکت خود در برابر ادعاهای استخدام سهل انگارانه محافظت کنم؟
چگونه یک کارمند بلند مدت با سابقه ارزیابی عملکرد مثبت را اخراج کنم؟
و خیلی خیلی بیشتر.
هر سوال با یک راه حل آسان برای پیاده سازی دنبال می شود و این کتاب را هم به عنوان یک مرور مختصر و هم به عنوان یک مرجع عملی عالی می کند.
نام کتاب به لاتین: Leadership Defense: Mastering Progressive Discipline and Structuring Terminations
نام کتاب به فارسی: دفاع از رهبری: تسلط بر نظم و انضباط مترقی و پایان دادن به ساختار
نویسنده: پل فالکون (Paul Falcone)
زبان: انگلیسی
سال نشر: ۲۰۲۲ میلادی
دانلود کتاب:
این بخش از محتوا مخصوص کاربران متا می‌باشد
اگر هم اکنون کاربر ما هستین، وارد حساب بشین یا همین الان عضو سازمان مدیرت متا بشین.
[dm-modal]
